1. <b id="66nt3"></b><table id="66nt3"></table>

        <u id="66nt3"></u>

      2.  
        人力資源
        招賢納士
        員工培訓
         
          員工培訓 當前位置: 首頁 > 人力資源 > 員工培訓  
        弘揚“四敢”精神 以產業招投筑牢集團高質量發展硬支撐
        發布時間:2023-05-23

        圖片1.png

        5月21日,第66期淮控講壇——淮投控股集團領導干部產業招投專題培訓圓滿舉辦。集團領導班子、外部董事、集團系統中層干部、招商引資條線同志共九十余人參加培訓?;窗彩猩虅站指本珠L施愛軍受邀出席。

        培訓上半場,昆山開發區產業合作轉移中心副主任、昆山開發區經濟促進局(招商局)原局長許晉先生從目前招商引資工作面臨的“招商難”、“落地難”、“服務難”的現狀出發,闡明了招商引資工作的基本路徑,并傾囊相授了“產業鏈招商”、“招商服務一體化”兩大招商引資工作的提升妙招。課程中貫穿一個個鮮活的昆山案例,對集團的招商引資工作大有裨益。下半場,合肥產投資本管理公司董事、總經理李中亞先生以京東方、長鑫存儲、蔚來汽車為典型案例,給與會人員解開了合肥市政府基金體系的定位、運營架構等神秘面紗,并就如何開展項目研判傳授了自己的獨到經驗。全天培訓高度凝結了行家里手的招商引資、政府基金運營實踐經驗,案例詳實,精彩紛呈。

        培訓后集團總經理袁泉要求,面對淮安市委、市政府下達給集團的重特大攻堅任務,集團上下要充分發揮“敢為”、“敢闖”、“敢干”、“敢首創”的“四敢精神”,一要主動謀劃、積極對接、力促項目早簽約早落地;二要提升“一把手”招商意識,激活“頭雁”效應,發動職工齊抓共管;三要制度保障加大考核,強化項目推進。勉勵全員振奮精神、創新實干,以一流作風創一流業績,加快推進今年重特大項目攻堅工作進度,以產業招投筑牢集團高質量發展硬支撐。(供稿:人力資源部)


         
         
        97无码精品人妻一区二区三区_91色综合_国产AV无码内射传媒_久久国产毛片AV
          1. <b id="66nt3"></b><table id="66nt3"></table>

            <u id="66nt3"></u>